Ivalua a été récompensé par les prix de la meilleure culture mondiale, des meilleures perspectives, ainsi que des meilleures équipes d’ingénieurs et de commerciaux.

Massy, 21 mars 2024. Ivalua, leader mondial de la gestion des dépenses et des fournisseurs, est ravi de poursuivre sa série de victoires avec les prix Best Places to Work de Comparably.

Après de multiples réalisations en 2023, Ivalua a démarré l’année avec d’autres succès notables dans le cadre du programme Best Places to Work de Comparably. La série prend en compte les votes anonymes des employés de tous les départements et de tous les bureaux internationaux sur une période de 12 mois (de février 2023 à février 2024). Les employés répondent à des questions sur différents sujets liés au lieu de travail, tels que l’équipe de direction, la rémunération, les avantages et les bénéfices, l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, l’évolution de carrière, l’environnement, les perspectives, et plus encore. L’ensemble des données finales a été compilé à partir de plus de 20 millions d’évaluations réalisées par 70 000 entreprises dans le monde.

Ivalua emploie environ 1 000 personnes dans le monde, unies par cinq valeurs fondamentales qui sous-tendent la culture de l’entreprise : “Centré sur le client, Collaboration, Orienté vers les résultats, Prendre soin des personnes et les faire grandir, et Intégrité”. Les employés contribuent à concrétiser la vision de l’entreprise en matière de transformation numérique rendant les chaînes d’approvisionnement plus efficaces, durables et résilientes.

Les dernières conclusions de Comparably ont révélé plusieurs informations remarquables qui soulignent l’appréciation des employés pour la culture d’entreprise d’Ivalua. En particulier, 96,5% des employés sont “fiers” de faire partie d’Ivalua et 98% “ont hâte d’interagir avec leurs collègues”. En outre, 88% sont “enthousiastes à l’idée d’aller travailler chaque jour”.

“Nous sommes très honorés par ces récompenses prestigieuses décernées sur la base des commentaires de nos employés. Elles témoignent de notre engagement permanent à créer un environnement de travail positif et motivant pour nos employés”, a déclaré Annie Lelievre, directrice des ressources humaines d’Ivalua. “Nous sommes convaincus qu’une main-d’œuvre heureuse et motivée est le fondement de notre succès et nous sommes ravis de constater que la grande majorité de nos employés sont fiers de faire partie d’Ivalua et se réjouissent d’interagir avec leurs collègues. Merci à tous nos employés de faire d’Ivalua un lieu de travail exceptionnel.”

À propos d’Ivalua

Leader sur son marché, Ivalua est un fournisseur de solutions de gestion des dépenses basées sur la technologie cloud et alimentées par l’IA. Notre plateforme Source-to-Pay unifiée permet aux entreprises de gérer efficacement toutes les catégories de dépenses et tous leurs fournisseurs, et ainsi d’augmenter leur rentabilité, d’améliorer la performance RSE, de réduire les risques fournisseurs et d’améliorer la productivité des employés. Labellisée Next40 de la French Tech, Ivalua est plébiscitée par des centaines de marques de renommée mondiale et par des acteurs majeurs du secteur public. Ivalua est également reconnu comme leader par Gartner et des cabinets d’analystes internationaux de premier rang. Pour plus d’informations sur fr.ivalua.com. 

À propos de Comparably

Comparably, maintenant une entreprise de ZoomInfo, est une plateforme de premier plan en matière de culture d’entreprise et de réputation de marque d’entreprise, avec 20 millions d’évaluations anonymes d’employés sur 70 000 entreprises basées aux États-Unis et au Canada. Avec les données les plus complètes sur les grandes entreprises et les PME dans près de 20 catégories différentes de lieux de travail – basées sur le sexe, l’ethnicité, l’âge, l’expérience, l’industrie, l’emplacement, l’éducation – c’est l’une des plateformes SaaS les plus utilisées pour la marque d’employeur et un site tiers de confiance pour la culture du lieu de travail et la rémunération. Pour plus d’informations sur les prix annuels Best Places to Work de Comparably, visitez le site www.comparably.com.

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